Para
o coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil
(CEBB), Wagner Nascimento, bancárias e bancários de todo o país cobravam pela
disponibilização do sistema desde a assinatura do acordo. “Vamos monitorar a
execução nos locais de trabalho para atestar o bom funcionamento do sistema de
compensação de horas”, disse.
Aqueles
que aderirem poderão optar por momentos de descanso para compensar horas de
trabalho excedentes. Neste caso, será concedida uma hora de descanso para cada
hora excedida. Quando o banco de horas ultrapassar a jornada diária, poderá ser
convertido em folga. Para isso, os funcionários deverão se cadastrar em área
exclusiva da Plataforma BB.
A
compensação deverá ser feita em até seis meses. O pagamento de horas
extraordinárias, entretanto, permanece, sendo pagas com um adicional de 50%
para aqueles que não optarem pelo novo sistema. O coordenador da CEBB explicou
que a qualquer momento o funcionário poderá alterar sua opção de banco de horas
para a de pagamento de adicional.